ASSUMIR

Assumir responsabilidades. Atender expectativas. Aplicar normas.
Tudo isso é Compliance.

COMPLIANCE NA ÁPIA

Crescer de forma sustentável e contribuir efetivamente para o desenvolvimento do país é um privilégio que nos orgulha. Com décadas de história, reconhecemos que a visibilidade e o sucesso trazem consigo uma enorme responsabilidade em nossa conduta. Para manter a integridade de nossa reputação, incorporamos os conceitos de Compliance e Governança Corporativa à nossa gestão.
Nosso Programa de Compliance é alicerçado nos valores corporativos da empresa: integridade, transparência e ética. Atuamos respeitando todos os atores do processo e agindo em conformidade com a legislação vigente. O Compliance na ÁPIA começa na Governança Corporativa, por meio da atuação exemplar da alta diretoria, que serve como ponto de partida para a implementação de cada processo.
O programa segue o fluxo liderança-colaborador, contemplando uma série de ações para conscientização da importância de agir conforme as regras de conduta da ÁPIA. Através de treinamentos, comunicação interna e monitoramento constante, buscamos garantir que todos os colaboradores estejam alinhados com nossas diretrizes de Compliance.
Acreditamos que a integridade e a transparência são pilares fundamentais para o sucesso duradouro. Por isso, nosso compromisso com o Compliance vai além do cumprimento de leis e regulamentos. Buscamos incorporar esses princípios em todas as nossas ações e decisões, fortalecendo nossa cultura organizacional e solidificando nossa posição como referência no mercado.
Na ÁPIA, o Compliance é mais do que uma obrigação; é um valor que nos guia rumo a um futuro sustentável e ético.
CÓDIGO DE CONDUTA

Conjunto de orientações que estabelece a postura esperada pela empresa em relação a todos os envolvidos em nossos processos. Através do Termo de Adesão, cada colaborador se compromete a agir de acordo com os princípios éticos que norteiam nossa empresa, abrangendo diretrizes sobre conduta profissional, responsabilidade socioambiental e relações com stakeholders. O comprometimento de todos fortalece nossa cultura organizacional e reafirma nosso compromisso com a integridade e a excelência.

COMITÊ DE COMPLIANCE

Formado desde o início do programa, tem como objetivo avaliar e validar periodicamente os termos do Compliance, sugerindo melhorias, além de acompanhar e tratar eventuais denúncias de ações que possam ferir os princípios éticos da empresa.

CANAL DE OUVIDORIA

Ferramenta essencial para a identificação e prevenção de atos ilícitos e infrações, permitindo a coleta, registro e tratamento de relatos relacionados a violações da conduta ética da empresa. Com imparcialidade e segurança garantidas, este canal permite que qualquer pessoa se comunique diretamente com o Comitê de Compliance, reportando condutas que conflitam com nossos princípios, tendo seu sigilo assegurado.

Fale diretamente ao Comitê de Compliance da empresa a respeito de condutas que conflitam com os princípios do nosso compliance. O seu sigilo está garantido.

POLÍTICAS DE INTEGRIDADE

Nossas políticas de integridade refletem nosso compromisso inabalável com a ética, a transparência e a conformidade em todas as esferas da nossa atuação. Essas políticas incluem:

– Política de Brindes da Construtora Ápia

– Política de Relacionamento com Clientes Públicos e Privados

– Política de Conflito de Interesses da Construtora Ápia

– Política de Relacionamento com Fornecedores e Prestadores de Serviço

– Política de Não retaliação a Denunciantes da Construtora Ápia

Essas políticas formam a base do nosso Programa de Compliance, que visa promover uma cultura de ética e conformidade em toda a ÁPIA, permitindo-nos construir relacionamentos duradouros e de confiança com todos os nossos stakeholders.